各区县绿化林业管理部门,局各直属单位,机关各处室:
现将局党委书记、局长马云安同志在2008年度上海市绿化林业工作会议上的讲话印发给你们,请结合实际,认真抓好贯彻落实。
特此通知。
附件:马云安同志在2008年度上海市绿化林业工作会议上的讲话
附件:
马云安同志在2008年度上海市绿化林业工作会议上的讲话
2008年1月10日
同志们:
今天我们召开绿化林业系统工作会议,主要是总结2007年工作,部署2008年的工作。刚刚过去的2007年,对上海来说是非常不平凡的一年。在这一年里,党的十七大胜利召开,对继续推进我国改革开放和社会主义现代化建设、实现全面建设小康社会的宏伟目标作出了全面部署。5月份召开的市第九次党代会确定了今后五年本市加快建设“四个中心”、加快实现“四个率先”和现代化国际大都市的奋斗目标。在经历了绿化林业大规模、快速度发展,国家实行一系列宏观调控政策的大背景下,如何面对新形势,抓住新机遇,促进新发展,更好地服务社会、服务市民,是摆在我们面前十分艰巨而光荣的任务。下面,我对2007年的工作作简要回顾,并对2008年工作作总体部署。
一、2007年绿化工作的简要回顾
2007年,本市绿化系统按照市委、市政府“抓发展、促和谐”的工作基调,深入贯彻落实市第九次党代会精神,全力推进绿化建设,全面加强行业管理,圆满完成全年工作任务,基本实现全年工作目标。2007年的绿化工作,概括起来有以下几个特点:
一是突破瓶颈制约,绿化发展稳步推进。2007年,全系统克服土地、资金、动拆迁等多种瓶颈因素制约,坚定不移地推进绿地林地的建设发展。全年完成各类绿地1186公顷,其中公共绿地592公顷;全市绿地总面积达到31795公顷,其中公共绿地13899公顷;全市城区绿化覆盖率37.6%,人均公共绿地面积12平方米。新增林地1.2万亩,全市林地总面积达到140万亩(可能包括占用)。外环生态专项、辰山植物园等重点工程有序推进。滨江森林公园、炮台湾公园一期顺利开园。
二是聚焦社会热点,服务市民取得新成效。各区县在区县政府的高度重视和市局的指导、协调下积极推进老公园改造和居住区绿化调整。全年完成老公园改造10座,全市累计完成改造29座,公园的园容园貌明显改善,服务功能明显提升。完成老居住区绿化调整508个小区,全市累计完成1103个小区,占1881个矛盾比较集中小区的58.6%,树木生长影响居民通风采光的矛盾明显缓解。按计划实施绿化景观建设,基本完成10个重点区域、10条重点道路的花卉景观布置,建成一批特色绿化示范街(路)。成功举办2007上海春季花展。启动了“绿化服务进社区”同创共建活动。指导开展“创绿色家园,建富裕新村”活动,加强经济果林的管理与指导,努力为增加农民收入提供服务。
三是依靠全社会支持,全民义务植树活动不断深化。全市共设立义务植树点63个,1.7万余人次参加义务植树活动。全市建立认建认养点97个,2.7万市民和385家单位参与了绿化认建认养,进一步增强了全社会的绿化意识。广泛开展绿化创建活动,全市已建成“园林式居住区”426个、“上海市花园单位”778家、“全国绿化模范单位”19家。
四是按照“四个转变”要求,行业管理得到加强。抓住《上海市绿化条例》实施的契机,深入开展宣传培训,并制定发布了15项相关配套文件。社会绿化管理进一步加强,会同有关部门联合制定了河道绿化、道路绿化、居住区绿化等方面的导则或实施办法,有效推进了社会绿化的持续健康发展。强化森林资源管理,加大绿化有害生物、病虫害监测防控力度,切实加强森林防火工作,启动了林地分类管理和复合经营试点工作。湿地和野生动植物保护工作进一步加强。
五是坚持“两手抓”的工作思路,党的建设、党风廉政建设、政风行风建设和精神文明建设取得新成果。按照十七大和市九次党代会的要求,围绕中心业务工作,切实加强思想、组织、作风和党风廉政建设、维护稳定等各项工作,局党委起到了总揽全局、协调各方的作用,各级基层党组织充分发挥了保证监督的作用。保持***员先进性长效机制逐步形成,党员的先进性不断增强,行业党建不断深化。认真组织开展党风廉政责任制专项检查和警示教育,深刻吸取社保资金案的教训,不断加大反腐倡廉力度。接受市纪委关于贯彻中纪委七号文件情况的专项检查和市委巡视。切实抓好政风行风建设中存在问题的整改,着力构建政风行风建设的长效机制,在全市政风行风测评中保持了较好成绩。绿化行业再次被市委、市政府授予2005~2006年度市文明行业的荣誉称号。
回顾2007年的工作,我们取得了不少成绩,但还存在不少问题和薄弱环节。主要表现在:一是部分建设项目的预期目标未能实现,比如外环生态专项,新建公共绿地项目,由于受动迁、资金等因素的影响,未能如期全面完成。郊区林业由于受资金计划的影响,发展受到较大影响。二是“重建轻管”的现象依然不同程度存在,公园、公共绿地养护管理还不能完全符合管理的标准和市民的需求,对社会绿化、居住区绿化的监督指导还不到位,行业管理还需要进一步加强。三是从市局层面看,对宏观环境发生变化的前瞻性研究不够,对前进中遇到的难题及时破解不够,整合资源推进创新不够,工作中分类指导不够,机关作风建设还需加强。
二、关于2008年绿化工作要点
2008年是“十一五”计划承上启动下的一年,是第三轮环保三年行动计划的最后一年,也是世博会各项筹备工作加快推进的一年。搞好2008年的绿化工作,必须以党的十七大和市第九次党代会精神为指导,准确把握国家宏观形势,适应上海经济社会发展大局,立足本市绿化行业实际,牢牢抓住绿化发展的新机遇,努力促进绿化事业又好又快发展。
(一)2008年绿化发展面临的形势
2008年,本市绿化总体上面临机遇与挑战并存,但机遇明显大于挑战的局面:
1、党的十七大确立的建设生态文明的战略思想,为进一步加快绿化发展创造了良好的社会基础。党的十七大提出了建设生态文明的战略思想,把生态文明提高到了与物质文明、精神文明、政治文明同等重要的位置,表明了我们党和国家重视生态环境建设达到了前所未有的程度,为生态环境建设新一轮**奠定了重要基础。(前天的科技奖励大会表彰的昆明植物所91岁专家也是一个强烈信号)。
2、市九次党代会提出了建设“四个中心”和现代化国际大都市的宏伟目标,提出了建设崇明生态岛和加强绿化建设的具体要求。在即将召开的市人代会政府工作报告中提出:进一步完善城乡一体的绿化系统,重点建设一批生态林、生态园;加强海洋、湿地、滩涂等生态资源保护和利用。市委、市政府对上海生态环境建设高度重视,在资金总体紧缺的情况下,继续加大投入。
3、世博会筹备工作的全面升温、加快推进,为进一步加快绿化发展创造了有利条件。随着世博会的日益临近,本市重大基础设施建设、世博会各项配套工程将进入全面开工和加快建设阶段,这些重大工程将有力地带动绿化的同步发展。
4、社会主义新农村建设的深入推进,为进一步加快绿化发展拓展了广阔空间。改善农村生产生活环境是新农村建设的重要内容,绿化是改善农村生产生活环境的重要内容。在郊区新城、新市镇、中心村建设等新农村建设的工作推进中,各地都有建设公园绿地、创建绿色家园、发展“四旁”绿化和经济果林等方面的实施计划,这将成为今后一个时期本市绿化发展的重要空间。
因此,我们必须珍惜来之不易的发展机遇,振奋精神,扎实苦干,为进一步改善上海的环境作出不懈努力。
(二)2008年绿化工作要点
2008年绿化工作的总体要求是:认真贯彻落实党的十七大和市第九次党代会精神,以***理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,以建设生态文明为主线,抓住机遇、乘势而上、求真务实、攻坚克难,扎实推进绿化林业发展,加快实现“四个转变”,不断提升行业管理水平,为加快推进“四个中心”和现代化国际大都市建设作出新贡献。
重点要抓好以下四个方面工作:
1、按照建设生态文明要求,继续推进绿化发展
经历“十五”的快速发展,成绩喜人,但一是差距很大,二是有水分。按照“三地并举”的方针和城乡联动的要求,我们必须以时不我待的精神,继续加大发展的推进力度。
一是按照“完善布局、增强功能,注重民生、提升服务”的思路,推进绿化建设发展。抓住城市基础设施建设、旧区改造等契机,重点推进大型公共绿地、世博会场馆区配套绿化、楔型绿地建设,加快屋顶绿化、阳台绿化、垂直绿化、悬挂绿化等立体绿化建设。坚定不移地推进外环生态专项建设,确保完成200公顷建设任务。全面推进辰山植物园建设,确保土环基本形成,骨架树木种植基本完成,建筑工程全面施工,主体结构基本完成;引进植物数量达到1800种、5000个品种。全年计划新建各类绿地1000公顷,其中公共绿地500公顷;绿化覆盖率达到38%,人均公共绿地面积12.5平方米;完成屋顶绿化10万平方米。
二是按照“稳定总量、动态平衡,优化结构、提高效益”的思路,推进郊区林业发展。结合推进社会主义新农村建设,以提高土地利用率为前提,重点发展道路绿化、河道绿化、庭院绿化、农田林网和经济果林。积极推进生态廊道建设,实施沿海滩涂造林。全年计划完成造林面积6.5万亩,实施低效林改造2万亩,完成现有林地基础设施建设8万亩。
三是按照“科学保护,合理利用”的思路,推进湿地资源管理的永续利用。以国际重要湿地、国家重要湿地、自然保护区和野生动物栖息地保护与建设为重点,努力恢复湿地的生态功能和效益,促进本市湿地生态系统质量根本好转。初步建立崇明东滩国家示范保护区建设,启动保护区互花米草治理工程项目;市区形成合力,积极推动4.6平方公里青西湿地修复和重建工作。
2、按照构建和谐社会要求,着力抓好服务民生
主要是城区和郊区两块。
城区绿化三个重点:一是继续加快老公园改造,二是继续推进居住区绿化调整,三是大力组织实施绿化景观改造工程。老公园改造总量是59座,完成19座,还剩40座;居住区总量1881个,完成1103个,还剩778个,这两项工作争取三年基本完成。这里需要强调的是,公园是公共活动场所,是公共资源,不能成为少数人活动空间,更不能将政府投资改造后的空间改变成为高档经营性场所。实施绿化景观改造工程,抓好中心城区10个重点区域、10条主要道路的绿化景观改造,形成一批绿化新亮点;全力以赴举办好“2008上海花展”,为2010年的花卉景观布置做好技术储备,充分演绎世博会主题。
郊区重点是发挥行业优势、技术优势、资源优势,主动服务社会主义新农村建设。一是大力扶持特色经济果林发展,积极培育“一区一品”、“一镇一品”等林业优势产业,推进经济果林规模化布局、标准化生产、品牌化经营,不断提高经济果林的产出和效益,千方百计帮助农民增收。二是以示范点建设为抓手,进一步推进“创绿色家园,建富裕新村”活动,建成一批绿色示范镇、绿色示范村、绿色示范户。结合农村自然村落整治,积极发展庭院经济和宅前屋后绿化,促进农民增收,美化农村生产生活环境。三是按照聚焦重点的要求,大力推进生态公益林基础设施建设和低效林改造,以更好地发挥现有林地的综合功能,为市民提供更多良好的休闲场所,为农村、为农民开辟更多的增收渠道。四是在科学保护、规范管理的基础下,推进野生动物资源的合理利用,发展壮大野生动物经营利用产业,拓宽农民增收渠道。
3、按照“四个转变”要求,切实加强行业管理
重点是六个方面:
一是加强法制建设。开展《上海市实施<中华人民共和国森林法>办法》和《上海市湿地保护条例》的立法调研工作。抓紧《上海市公园管理条例》等法规修订工作,加快形成比较完善的、具有上海特点的绿化法规体系促进绿化持续健康发展。进一步加强绿化执法,完善绿化专业执法与城市综合执法有机结合的工作机制。
二是进一步完善行业发展规划、管理标准、规范体系。按照“城乡统筹、绿林一体”的要求,完成绿地、林地、湿地规划整合;编制完成近期建设规划,为2015年以前的发展奠定必要的基础。配合《上海市绿化条例》的实施,抓紧绿化建设管理标准、规范、规程的制订、修订工作,重点是公园绿地周边规划控制、公园绿地地下空间开发规划控制等行业管理规范。加快绿地、林地分级分类管理等办法的制定,形成比较完整、适应管理需要的行业标准规范体系,同时抓好应用推广工作。
三是推进绿化专业网格化管理。围绕建立城乡一体、覆盖全行业、全市域的绿化网格化管理平台目标,依托城市管理网格化平台,整合管理资源,实施公园绿地与行道树、森林资源、湿地与野生动植物等专业网格化管理。完善专业网格化管理的部件与事件,建立网格化管理工作体系,明晰发现层、指挥层、处理层、处置层的工作界面、工作责职和工作机制,逐步消除管理盲区,不断提高管理效率和管理水平。这里要强调的是基础工作的加强问题,数据不准是行业管理的大敌,公园、公共绿地、林地的基础数据普遍存在不够准确的问题,希望各位领导高度重视。
四是切实加强林业资源管理。一是抓好林业发展政策的落实,加快项目实施,严格项目与资金管理,确保政策落实。二是在试点基础上提出不同林地土地属性、林木权属和经营主体的分类管理、分类经营意见,实施林地分类管理。三是加强生态公益林的抚育管理,探索生态公益复合经营模式,逐步提高生态公益林的质量和效益。四是积极探索生态公益林长效管理机制,提出建立本市森林生态效益补偿机制的实施意见,供市政府决策;加强林业养护社建设,规范养护社管理,提升养护社功能。五是加强绿化有害生物检疫、监测、预警和除治工作,抓好森林防火工作。六是严格执法管理,切实保护森林和野生动植物资源;继续抓好野生动物疫源疫病监测工作。
五是深入推进科教兴绿。一是进一步加大绿化植物新品种的引进筛选和示范推广力度,不断增加本市动植物种源,优化动植物群落,丰富生物多样性。二是加强屋顶绿化、垂直绿化、悬挂绿化等立体绿化的相关技术研究和示范推广,为拓展绿化发展空间提供技术支撑。三是围绕建设资源节约型社会的要求,加强节约型绿化发展的建设推进工作,重点开展节水、节能、节材、节地和树枝综合利用的技术研究。四是加强教育培训,重点抓好绿化林业养护人员、居住区绿化养护人员和果农的培训工作,全面提高绿化从业人员的整体素质,为提高行业管理水平提供人才保证。
六是深化政风行风和文明行业创建工作。扎实推进政风行风建设,进一步加大社会督查力度,加强存在问题整改情况的跟踪检查。深化文明行业创建工作,巩固公园绿地“三位一体”管理机制,建立和完善“3+2”管理机制,不断提升整体管理能力和服务水平。丰富公园绿地文化建设,积极开展丰富多彩的群众性文体活动,满足市民日益增长的精神文化需求;不断推出便民服务新举措,着力提升公园服务水平。深化“绿化服务下乡入户进社区”活动,加强指导服务,探索构建“物业?社区-居民”三位一体的居住区绿化管理机制,整体提升居住区绿化管理水平。
4、按照先进性建设要求,全面加强党的建设
坚持把思想政治建设作为首要任务,着力提高党员干部的政治理论素质。以党组织中心组学习为抓手,加大领导干部政治理论学习和教育培训的力度,采取集中培训、专题辅导、个人自学等多种形式,认真学习、深入贯彻党的十七大精神,把思想和行动统一到自觉落实科学发展观,构建社会主义和谐社会上来。全年党委中心组集中学习时间不少于12天,安排辅导讲座不少于12次,机关处以上干部和基层党政班子成员要结合理论学习和工作实践,至少撰写1篇学习心得或调研报告。年内举办2期党政领导干部十七大专题学习班和1期党支部书记培训班。
以能力建设为核心,着力建设高素质的干部人才队伍。一是加强机关处室和基层单位领导班子建设,结合干部年度考核、机关“三定”、事业单位职能调整整合,认真做好机关处室和基层单位领导班子的干部选配工作。坚持以创建“四好”班子活动为载体,切实提高班子的整体合力。二是着眼于绿化事业的长远发展,加强处级后备干部的教育培养,重点抓好一批近期能够进班子的优秀后备干部的培养。三是以教育培训和交流轮岗为主要形式,进一步加强人才队伍建设,重点抓好党政干部、专业技术人员、公共管理人员三支人才队伍的教育培训。
全面巩固和发展先进性教育成果,着力加强基层党的建设。加强基层党的组织建设和党内**建设,积极推进党务公开。在完成干部充实调整的基础上,做好基层党组织的换届改选工作;要加强制度建设,进一步增强党组织工作的透明度,尊重党员主体地位,保障党员**权利,营造党内**氛围,推进党务公开。要加强党员的经常性教育,增强党员党的意识。坚持和完善“三会一课”教育制度、专题**生活会制度、教育培训制度、党员个人自学制度,确保党员每年参加党组织集体教育活动时间每年累计不少于12天;要做好对入党积极分子培养教育和发展工作。
发挥行业管理优势,积极探索建立行业党建新模式。要以“结对联党建,共建促和谐”为主题,扎实推进党的工作向行业延伸、向社会辐射、向领域拓展,把党的建设和行业管理有机结合起来,围绕中心抓党建,抓好党建促发展,及时总结“3+1”行业党建的新鲜经验,积极探索行业党建工作新机制,并逐步向全市综合性公园和林业养护社推广。要继续推进与洋溢村的“结对帮扶”工作,继续抓好帮扶工作计划的落实,探索“党建联建”与“双结对”相结合的工作机制。
深化行业改革,理顺管理体制与工作机制。一是按照城乡一体、绿林统筹,整合资源、优势互补,理顺职能、精简高效的原则,搞好事业单位机构和职能的调整、整合,进一步理清职能,规范内设机构设置、完善单位用人和收入分配办法。二是结合机关“三定”工作,做好机关内设机构、职能和相关工作人员的调整,进一步明确各处室主要职能,理清处室工作界面及其相互关系,确保局的各项职责落实到位。三是深化公园管理的运作模式,研究制定深化和完善公园管理体制改革方案,寻求解决公园“管养分开”改革出现的问题和矛盾的有效途径。四是进一步做好老干部工作,进一步在思想政治上关心老干部,在生活上照顾老干部,进一步丰富老干部的晚年生活。
坚持标本兼治,深入推进反腐倡廉工作。一是深入开展警示教育,提高干部拒腐防变能力。深化以案释纪、以案释法,深入推进廉政文化建设,不断增强领导干部反腐倡廉意识和拒腐防变的能力。进一步加强廉政文化建设,开展好廉政文化的“三进活动”。二是坚持源头治理,推进反腐倡廉制度建设。要结合党风廉政建设责任制专项建设、财务审计、信访工作中发现的突出问题,进一步完善“三重一大”集体决策、项目管理、资金使用、财务管理等方面制度。开展党风廉政建设责任制检查回访,督促各单位落实问题整改,健全制度,强化监督,深入推进党风廉政建设责任制长效机制建设,努力形成用制度管人、以制度管钱、按制度办事的良好环境。三是创新监管机制,拓宽防治腐败工作领域。加强对领导干部、权力运行的监督。认真落实《党内监督条例》,严格开展廉政谈话、任前谈话、诫勉谈话制度。严格开展经济责任审计、离任审计,做好直属单位年度财务审计工作。推进对绿化工程招投标活动监督的制度化,完善招投标制度和程序,提高招投标的公正性。探索对绿化工程质监、行政许可的监督方式。加强对重大工程项目、专项资金使用的监督。继续深化辰山植物园创“双优工程”,进一步完善内部控制制度,建立健全监督网络。开展重大活动、工程项目、科研课题等的专项审计,强化对直属单位预算外收入、大额资金使用的监管。四是加大查信办案力度,保持反腐倡廉高压态势。注重发挥办信查案的治本功能,加大办信查案的力度。重视来信中反映情况的综合分析,要针对暴露出来的问题,认真剖析原因,深入查找漏洞,健全制度,强化监管。对发现苗头性、倾向性问题要及时提醒,开展诫勉谈话,发挥查信办案的警示作用。深刻把握绿化林业行业特征,注重查办绿化林业工程建设、苗木引进、设施设备采购等领域的商业贿赂案件。重点查处领导干部贪污受贿的职务犯罪案件、绿化工程招投标、项目发包和苗木、设备采购、行政许可、行政处罚等重点领域案件。
三、做好全年工作的几点要求
2008年的绿化工作任务十分繁重,需要我们全行业的各级干部进一步增强责任感和使命感,以与时俱进、开拓创新、求真务实的精神,切实承担起历史赋予我们的责任。具体提五点要求:
一要切实履责。能不能履行好职责,是检验一个干部的根本标准。绿化林业部门的每一位领导干部,都要站在维护生态安全、维护人民群众切身利益、维护子孙后代长远利益的高度,认真履行好岗位职责。一是要本着对绿化事业高度负责的态度,尽心、尽力、尽责地做好工作,确保各项年度工作计划任务的圆满完成。二是要善于抓住机遇,勇于破解难题,积极推动绿化事业又快又好发展。三是要牢固树立以民为本的理念,管好公共资源,发挥综合效能,不断提高为民服务的水平。
二要坚持创新。随着时间的推移,情况总是不断变化,必须与时俱进,开拓创新。要创新必须加强学习,必须解放思想,必须屏弃私心杂念,按照“三个经得起”的要求大胆探索、积极实践。
三要求真务实。要按照进一步转变政府职能的要求,切实加强作风建设。要深入基层、深入实际,了解真情掌握实况,说真话,办实事,脚踏实地,把功夫下在工作上,把精力用在事业上,形成一心一意谋工作、聚精会神抓落实的浓厚氛围,扎扎实实地创造工作业绩,踏踏实实为民做事。
四要团结协调。机关内部的团结、行业的合力是推进发展的关键。市区、条块、相关部门的协调。
五要严守纪律。包括政治纪律、组织纪律,党纪。
同志们:2008年的工作目标任务已经明确,我们要在市委、市政府的正确领导下,团结和带领全行业广大干部职工,进一步振奋精神,扎实工作,为开创本市绿化事业新局面、建设生态型城市作出新的贡献。